Untuk para lulusan baru, Gaji PT Yamaha Music Manufacturing Indonesia merupakan gaji impian, pasalnya dikabarkan kalau di sana banyak jam lemburnya, sehingga gajinya gede. Mungkin bisa sampai 50 – 100 % dari gaji, tergantung jam lebur yang di dapat dalam sebulan.
Lantas, berapakah sebenarnya gaji di PT Yamaha Music itu? Beneran besar atau tidak sih? Penasaran ya guys. Ijinkan Admin jelaskan.
Gaji PT Yamaha Music Manufacturing Indonesia
Gaji Security PT Yamaha Music Manufacturing Indonesia adalah sekitar Rp4.641.854 tanpa lemburan untuk wilayah pabrik di Pulo Gadung provinsi DKI Jakarta.
Adapun untuk posisi posisi lain diantaranya adalah sebagai berikut :
|
Jabatan / Posisi |
Gaji Sebulan |
|
Operator Produksi |
Rp4.641.854 |
|
Quality Controll / QC |
Rp5.000.000-Rp6.000.000 |
|
Customer Service |
Rp4.800.000-Rp5.000.000 |
|
Operator Gudang |
Rp4.641.854 |
|
HRD |
Rp8.000.000-Rp10.000.000 |
|
Manager |
Rp7.000.000-Rp9.000.000 |
|
PPIC |
Rp5.000.000-Rp6.000.000 |
|
RnD |
Rp5.000.000-Rp6.000.000 |
Gaji gaji tersebut merupakan sebuah perkiraan, karena biasanya gaji karyawan untuk jabatan jabatan seperti QC, RND, HRD atau jabatan lain yang kualifikasinya minimal S1 adalah gaji nego. Oleh sebab itu, bisa saja dengan jabatan yang sama tapi gajinya berbeda. Karena beda skill atau pengalaman. Untuk lebih jelasnya, Anda bisa mencari info Gaji PT Yamaha Music di situs gaji no 1 di Indonesia, besargaji.com.
Fasilitas / Keuntungan Jika Bekerja Di PT Yamaha Music
Berikut beberapa fasilitas atau keuntungan yang disediakan oleh perusahaan ke karyawannya :
Tunjangan Hari Raya / THR
Setiap menjelang perayaan Idul Fitri, PT Yamaha secara rutin membagikan THR kepada karyawannya sesuai dengan jabatan yang mereka emban. Biasanya sih rata rata senilai 1 bulan gaji belum termasuk sembako atau yang lainnya.
Tunjangan Transportasi Dan Uang Makan
Bagi beberapa orang dengan jabatan tertentu yang sudah diatur perusahaan, maka akan mendapatkan tunjangan transport, dan uang makan harian. Bahkan untuk yang memiliki jabatan tinggi kadang dikasih inventaris atau tunjangan-tunjangan lain.
Bonus Tahunan
Yah bagi karyawan yang berhasil bekerja dengan rajin dan sesuai target serta telah direstui perusahaan maka akan mendapatkan gaji tahunan yang cukup lumayan. Bisa senilai satu sampai tiga kali gajian. Ini tentu disesuaikan dengan kebijakan perusahaan nantinya.
Mendapat Kartu BPJS
BPJS merupakan lembaga penjamin sosial yang dibentuk Negara. Dan setiap perusahaan dihimbau untuk memasukan karyawannya ke BPJS. Sehingga jika Anda bekerja disini maka akan otomatis mendapatkan kartu BPJS yang mana iurannya akan ditopang beberapa persen oleh perusahaan. Lumayan kan?
Itulah beberapa hal yang bisa Admin kasih tahu perihal gaji PT Yamaha Manufacturing Indonesia. Semoga sukses yah kawanku.